Tecnologia
Saiba o que é preciso para ganhar dinheiro digitando na internet
Mercado virtual se firma como opção de renda para 40% dos brasileiros
Na busca por fontes alternativas de receita, profissionais recorrem cada vez mais à internet para equilibrar as contas. Um levantamento conduzido pela Hostinger revela que 40% dos brasileiros em busca de complementação financeira encontram nas plataformas digitais a oportunidade que procuram, usando a familiaridade ou o domínio de celulares e computadores para conseguir uma renda extra online.
A procura por serviços de digitação cresceu 119,07% entre fevereiro de 2020 e agosto de 2021, período que coincide com os momentos mais críticos da pandemia. A análise demonstra que os adeptos dessa modalidade dedicam entre 10 e 15 horas semanais a essas atividades, tempo extraído de finais de semana ou após a jornada principal de trabalho.
É nesse contexto que esse serviço se consolida como uma opção de trabalho para milhares de profissionais no país.Mas para quem cogita atuar como digitador remoto, o mercado faz exigências técnicas.
Saiba o que é preciso para atuar como digitador online
O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) destaca que para ser um profissional de digitação competente não depende de predisposição inata para tecnologias, mas resulta de técnicas que podem ser cultivadas.
Entre os pré-requisitos fundamentais estão a capacidade de digitar com velocidade e precisão, familiaridade com conceitos básicos de informática, além da infraestrutura mínima: computador funcional e conexão de internet estável. A formalização da atividade é possível por meio do registro como MEI, utilizando o código 8219-9/99, que contempla a categoria “Digitador(a) independente”.
“Para ser um bom digitador, treinar é essencial. Com o treino, a sua mente e seu corpo vão desenvolver uma memória muscular, que vai te ajudar a ser mais rápido e mais eficaz na digitação”, ressalta o Sebrae. A capacitação formal, por meio de cursos profissionalizantes, também pode ser um investimento.
Modalidades de trabalho com digitação
Pesquisa recente do portal BeFreela aponta os principais campos de atuação em que digitadores qualificados encontram demanda consistente. Cada especialidade apresenta curvas salariais distintas, influenciadas por complexidade técnica, prazos de entrega e necessidade de conhecimentos específicos.
Na área de produção de conteúdo audiovisual, dois nichos se destacam: a transcrição de áudio (que transforma entrevistas, podcasts e reuniões em documentos textuais) e o trabalho de legendagem, que exige não apenas digitação ágil, mas também sincronização precisa com o conteúdo visual.
Já no segmento editorial, a digitação de manuscritos e obras impressas para formato digital continua sendo requisitada por editoras e autores independentes, especialmente para obras de catálogo que ainda não têm versão eletrônica.
O mercado corporativo absorve profissionais especializados na digitalização de documentos contábeis e notas fiscais, função que, apesar da crescente automação, ainda requer intervenção humana para garantir a conformidade fiscal e organizacional dos registros.
Nos nichos que exigem formação complementar, destacam-se a tradução de documentos entre idiomas, a transcrição jurídica de audiências e depoimentos – valorizada em escritórios de advocacia pelo conhecimento específico da terminologia legal – e a transcrição médica, que converte as falas de profissionais de saúde em documentação clínica padronizada.
A redação de conteúdo para plataformas digitais, embora tecnicamente distinta da digitação convencional, representa uma evolução natural para digitadores que desenvolvem habilidades de produção textual, oferecendo remuneração que costuma ser superior às funções tradicionais.
Quanto se pode ganhar como digitador
As estimativas sobre a remuneração de digitadores no Brasil mostram contradições entre fontes oficiais e pesquisas de mercado. Enquanto o Sebrae projeta ganhos médios de R$ 2.400 mensais para jornadas de 120 horas, o Portal Insights aponta valores que chegam a R$ 7.864.
A explicação para a variação reside nos critérios técnicos e operacionais que diferenciam profissionais no mercado. Velocidade, precisão e domínio de áreas especializadas, como transcrição médica ou jurídica, funcionam como multiplicadores de valor, permitindo que digitadores experientes superem significativamente as médias salariais convencionais.
Onde encontrar trabalho como digitador
Cada plataforma de trabalho para digitadores tem suas particularidades. Entre as mais procuradas pelos profissionais destacam-se os sites para freelancers, como Upwork, Freelancer, Workana, 99freelas e Fiverr.
Para os interessados em projetos especializados, plataformas como Rev, TranscribeMe e GoTranscript concentram exclusivamente trabalhos de transcrição, oferecendo treinamentos específicos e sistemas próprios de avaliação.
Alternativas como Amazon Mechanical Turk e Microworkers funcionam como marketplaces de microserviços, onde pequenas tarefas de digitação são remuneradas por produção, sem necessidade de contratos formais. Até mesmo as redes sociais, como Facebook e WhatsApp, abrigam grupos dedicados a freelancers que compartilham oportunidades.
Desafios comuns e cuidados necessários
Quase um quarto dos empreendedores que atuam no ambiente digital considera a captação de clientela o principal gargalo. Segundo a pesquisa da Hostinger, 23% dos entrevistados apresentam dificuldades na divulgação e na atração de novos clientes. O estudo ainda identificou que a conciliação entre trabalho online e ocupação principal representa um desafio para 20% deles, enquanto outros 18% lutam contra a falta de tempo para dedicação adequada ao negócio digital.
O mercado digital, como qualquer outro, também abriga armadilhas. O “golpe do digitador online” tem feito vítimas frequentes, conforme alerta o Portal Insights. O esquema segue um padrão conhecido: anúncios de trabalho prometem ganhos expressivos por tarefas simples de digitação, mas condicionam o início das atividades ao pagamento de taxas para materiais didáticos ou cursos preparatórios – dinheiro que jamais retorna ao candidato.
A saúde mental representa outro ponto crítico nesse cenário. Dados recentes publicados pelo Hostinger indicam que 40% da população economicamente ativa brasileira enfrenta sintomas de burnout, condição agravada pela sobreposição de jornadas e pela ansiedade associada à busca por complementação de renda no ambiente digital.
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Redes Sociais
Prints de redes sociais passam a ser reconhecidos como prova em ações de aumento de pensão alimentícia
A advogada Suéllen Paulino diz que a medida vem sendo acolhida principalmente quando as publicações demonstram que o genitor possui uma condição financeira exposta na web superior à declarada judicialmente
Uma recente movimentação no Judiciário brasileiro reacendeu o debate sobre o uso de provas digitais em processos de família. Decisões recentes têm confirmado que prints de redes sociais, como fotos, stories, publicações, conversas e até registros de viagens, podem ser utilizados como prova para revisar e aumentar o valor da pensão alimentícia.
A advogada Suéllen Paulino, que atua no Direito da Família, diz que a medida vem sendo acolhida principalmente quando as publicações demonstram que o genitor possui uma condição financeira superior à declarada judicialmente.
“É cada vez mais comum que pais ou mães que pagam pensão exibam na internet detalhes de uma rotina incompatível com a renda informada no processo. Viagens frequentes, compras de alto valor, consumo de itens de luxo, veículos caros, vida noturna ativa ou gastos ostentados publicamente podem demonstrar um padrão de vida que contraria os dados apresentados nos autos”, destaca.
Segundo ela, os tribunais têm entendido que, embora não sejam prova absoluta por si só, esses registros funcionam como fortes indícios de que a capacidade financeira é maior, justificando a reavaliação do valor da pensão.
Suéllen Paulino afirma que capturas de tela podem ser aceitas como prova documental, desde que atendam alguns requisitos de autenticidade. Ela listou o que jurisprudência atual considera válidos os prints quando:
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Tecnologia
Carreira em Administração: quais competências mais valorizadas e como desenvolvê-las gratuitamente
A área de administração é uma das mais versáteis e procuradas do mercado profissional. Ela está presente em praticamente todos os setores da economia, desde pequenas empresas até grandes corporações, e oferece oportunidades em gestão, atendimento, finanças, logística, planejamento, liderança e muito mais. Para quem deseja crescer na carreira ou ingressar nesse segmento, entender quais habilidades são realmente valorizadas pelos recrutadores faz toda a diferença.
Este artigo apresenta as competências essenciais para atuar em administração e mostra como desenvolver todas elas de maneira acessível, incluindo opções gratuitas de qualificação. Ao final da leitura, você saberá por onde começar, quais áreas explorar e como dar passos concretos para fortalecer seu currículo.
O que define uma carreira em administração hoje
A carreira em administração deixou de ser associada apenas a tarefas operacionais e rotinas de escritório. Hoje, profissionais da área são vistos como peças centrais na organização e no fluxo do negócio, atuando como pontes entre diferentes setores e ajudando na tomada de decisões. Na prática, isso significa que habilidades técnicas e comportamentais ganharam peso semelhante e que o mercado valoriza quem combina conhecimento técnico, visão de processos e capacidade de relacionamento.
É nesse contexto que plataformas de qualificação gratuita se tornaram essenciais para quem deseja se atualizar de forma rápida e prática. No início da jornada, muitos profissionais encontram na Edune Cursos uma oportunidade de adquirir novos conhecimentos sem comprometer o orçamento, especialmente quando estão em busca do primeiro emprego ou de recolocação.
Habilidades técnicas fundamentais para o administrador moderno
Gestão de processos administrativos e organização de rotinas
A gestão de processos é uma das competências mais buscadas por empresas de todos os portes. Ela envolve entender como o trabalho flui, quais etapas fazem parte de cada operação e como otimizar tempo e recursos. Profissionais capazes de organizar rotinas, estruturar tarefas e manter a operação funcionando são valorizados em praticamente qualquer ambiente corporativo.
Cursos gratuitos de administração básica, organização de processos e ferramentas de escritório ajudam a desenvolver essa habilidade de forma prática. Eles oferecem noções sobre atendimento, gestão de arquivos, rotina administrativa e uso de plataformas essenciais para o dia a dia.
Comunicação profissional para ambientes corporativos
A comunicação clara e objetiva está entre as habilidades mais avaliadas durante os processos seletivos. Saber transmitir informações, estruturar e-mails, escrever relatórios e manter um diálogo profissional com colegas e clientes é indispensável.
Essa competência também inclui a comunicação interna, ou seja, a capacidade de compartilhar informações com a equipe, registrar demandas e garantir que tudo esteja alinhado. Cursos gratuitos de comunicação empresarial e atendimento ao cliente podem ajudar quem está começando a ganhar segurança na hora de se comunicar.
Conhecimentos básicos de finanças e controles administrativos
Mesmo quem não trabalha diretamente no setor financeiro precisa entender conceitos básicos de controle de caixa, emissão de notas, orçamento e indicadores simples. Esses conhecimentos facilitam a rotina, reduzem erros e permitem que o profissional colabore com diferentes setores.
Cursos de finanças básicas, controle administrativo e noções de contabilidade são, geralmente, acessíveis e objetivos. Eles ajudam a expandir a visão do profissional e a prepará-lo para desafios mais técnicos ao longo da carreira.
Competências comportamentais cada vez mais valorizadas
Capacidade de resolver problemas no dia a dia
O ambiente corporativo é dinâmico. Por isso, profissionais que conseguem identificar problemas, propor soluções práticas e lidar com imprevistos são sempre valorizados. Essa competência envolve proatividade, raciocínio lógico e, muitas vezes, criatividade.
Cursos voltados ao desenvolvimento de soft skills ajudam a aprimorar essa habilidade. Além disso, atividades práticas, como simulações e estudos de caso, aumentam a capacidade de análise e tomada de decisão do estudante.
Trabalho em equipe e relacionamento interpessoal
Ambientes administrativos exigem colaboração. Saber se comunicar com diferentes perfis profissionais, entender demandas, evitar conflitos e contribuir para um ambiente saudável é crucial para o crescimento na carreira.
Cursos gratuitos sobre inteligência emocional, trabalho em equipe e comportamento organizacional auxiliam na construção dessas competências e ajudam o estudante a reconhecer seus pontos fortes e fracos.
Disciplina e gestão do tempo para aumentar produtividade
No setor administrativo, a gestão do tempo influencia diretamente a qualidade do trabalho. Profissionais produtivos, capazes de organizar prioridades e cumprir prazos, ganham destaque rapidamente.
Cursos de produtividade, métodos de estudo e planejamento diário são recursos simples e gratuitos que ajudam a desenvolver o hábito de gerenciar bem as tarefas e evitar acúmulo de demandas.
Como desenvolver habilidades de administração gratuitamente
Plataformas de cursos online para iniciantes e profissionais em crescimento
Quem está começando na área pode se desenvolver por meio de cursos gratuitos que oferecem certificação opcional. Esses cursos atendem tanto iniciantes quanto profissionais que desejam atualizar o currículo. A Edune Cursos, por exemplo, disponibiliza dezenas de cursos livres relacionados à administração, comunicação, liderança, atendimento e habilidades profissionais. Eles permitem estudar no próprio ritmo, sem custo inicial, o que facilita a entrada de novos estudantes e a formação continuada.
Estudo prático no dia a dia profissional
Além das plataformas de ensino, é possível desenvolver competências diretamente no ambiente de trabalho. A prática diária ajuda a aplicar conhecimentos de forma mais rápida, como organização de documentos, atendimento, criação de planilhas simples e participação em reuniões. O contato com diferentes setores também permite ampliar a visão sobre processos internos e identificar oportunidades de melhoria.
Atividades complementares que fortalecem o currículo
Participar de projetos voluntários, workshops gratuitos, eventos online e comunidades profissionais também contribui para o desenvolvimento de habilidades importantes. Essas atividades ajudam a criar networking, exercitar comunicação e aprender com experiências de outras pessoas, o que enriquece bastante o repertório do estudante.
Por que começar pela formação gratuita faz sentido
Cursos gratuitos representam uma porta de entrada acessível para quem deseja construir ou fortalecer sua carreira administrativa. Além de permitir que o estudante tenha contato com diferentes áreas, eles ajudam na escolha de especializações futuras, como gestão financeira, recursos humanos, logística ou liderança de equipes.
Outro ponto positivo é a flexibilidade. Muitos profissionais começam seus estudos enquanto trabalham, o que exigiria investimentos mais altos em cursos pagos. Com opções gratuitas, é possível equilibrar rotina, orçamento e qualificação.
A carreira em administração oferece diversas oportunidades para quem deseja crescer profissionalmente, mas exige o desenvolvimento de habilidades técnicas e comportamentais alinhadas às demandas do mercado. Competências como comunicação, organização, gestão de processos, relacionamento interpessoal e capacidade de resolver problemas são valorizadas em empresas de todos os portes.
A boa notícia é que todas essas habilidades podem ser desenvolvidas gratuitamente, por meio de cursos online, prática profissional e atividades complementares. Plataformas de qualificação acessível permitem que o estudante aprenda no próprio ritmo e fortaleça o currículo sem grandes investimentos. Com dedicação e planejamento, é possível construir uma trajetória sólida na área administrativa e se destacar em um mercado cada vez mais competitivo.
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A Positivo SEG, marca especializada em soluções de segurança eletrônica da Positivo Tecnologia, apresenta ao mercado a Smart View, tecnologia que redefine os padrões de qualidade de videomonitoramento ao contar com microfone embutido nas câmeras, que capta o áudio do que está sendo filmado, e oferecer imagens coloridas, nítidas e realistas, mesmo em ambientes com extrema baixa luminosidade O recurso reforça o compromisso da marca com inovação e segurança ao combinar sensores de alta sensibilidade com algoritmos de inteligência artificial capazes de gerar resultados altamente confiáveis e precisos. As câmeras com tecnologia Smart View contam ainda com LED de luz branca auxiliar, que é acionado apenas em situações extremas — quando a iluminação do ambiente é inferior a 0,0003 lux. |
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Nos sistemas convencionais, câmeras comuns tendem a perder cor e definição à noite, o que resulta em imagens granuladas, escuras ou em preto e branco. Isso dificulta a identificação de pessoas, veículos e movimentações em geral, e, consecutivamente, compromete a efetividade da vigilância. A Smart View supera essas limitações ao realizar nove etapas de tratamento de imagem que envolvem controle de ruído, ajuste dinâmico de exposição, compensação de contraste, correção de cor, aprimoramento de brilho e otimização de nitidez em tempo real. |
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Com esse processamento avançado, a tecnologia entrega imagens fiéis, detalhadas e coloridas 24 horas por dia, sem necessidade de luzes auxiliares ou LEDs infravermelhos. O resultado é uma vigilância mais precisa, preventiva e confiável, capaz de gerar evidências visuais claras mesmo nas condições mais desafiadoras. |
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“A Smart View representa a evolução e uma verdadeira transformação do videomonitoramento. É uma tecnologia que alia eficiência, inteligência e confiabilidade, e permite que a segurança continue ativa mesmo quando a luz se apaga. Nosso compromisso é oferecer soluções que realmente protejam o que importa”, afirma Felipe Szpigel, vice-presidente da Positivo SEG. |
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A tecnologia se adapta a diversos cenários e demandas, com destaque para condomínios, comércios, indústrias, armazéns, vias públicas e estacionamentos. Em todos esses ambientes, a manutenção da cor e da nitidez das imagens amplia a capacidade de prevenção e resposta, reduz falsos alarmes e aumenta a eficiência operacional das equipes de segurança. |
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“O futuro da vigilância eletrônica está na combinação entre sensores de alta performance e inteligência embarcada. A Smart View traduz essa visão, com uma experiência de monitoramento mais autônoma, precisa e eficiente”, complementa Szpigel. Com a Smart View, a Positivo SEG reafirma seu papel de referência nacional em tecnologias e inovações voltadas à segurança eletrônica, fortalecendo sua missão de tornar a proteção mais acessível, inteligente e alinhada às necessidades reais de residências e empresas Para informações adicionais sobre os produtos da Positivo SEG, acesse o site oficial da marca. |
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Sobre a Positivo SEG: A Positivo SEG é a unidade de negócios da Positivo Tecnologia com soluções de automação e segurança eletrônica para empresas, condomínios, escolas e grandes projetos. O portfólio é composto por Circuito Fechado de Televisão (CFTV) com tecnologias analógicas e de IP para monitoramento de ambientes, câmeras, gravadores, switches, leitores de reconhecimento facial, controles de acesso e acessórios. A Positivo SEG, assim como a Positivo, Positivo Casa Inteligente, Positivo Servers & Solutions, Positivo as a Service, Positivo S+, VAIO, Infinix e Educacional – Ecossistema de Tecnologia e Inovação, compõem o portfólio de marcas da Positivo Tecnologia. Saiba mais no site oficial da Positivo SEG . |
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