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SAGA – do 14-bis à criação da Embraer, uma biografia dos fundadores e detalhes sobre os bastidores de uma das maiores empresas de aeronaves do mundo
Tudo foi possível graças à atuação e o idealismo do trio Casimiro Montenegro Filho, Ozires Silva e Paulo Victor da Silva.
Com a iniciativa da Associação INVOZ – Integrando Vozes para o Futuro, foi lançado o livro SAGA – do 14-bis à criação da Embraer, que revela a trajetória dos principais pioneiros da indústria aeronáutica brasileira de maneira inédita, correlacionando com os fatos econômicos e políticos do século XX. Marcaram presença mais de 250 convidados entre autoridades civis e militares, especialistas e profissionais do setor, representantes e ex-colaboradores da Embraer e imprensa.
O lançamento foi na APVE, em São José dos Campos (SP), na última terça-feira, 29 de outubro, data cuja escolha se deveu ao marco dos 120 anos de nascimento de Casimiro Montenegro Filho, e também por estar no mês do primeiro voo do avião Bandeirante (22/10/1968) e do voo de Santos-Dumont com seu 14-bis (23/10/1906).
O livro a SAGA – do 14-bis à criação da Embraer foi escrito pelo jornalista e apaixonado por aviação Rui Gonçalves Barbosa, que se dedicou por três anos nas pesquisas para a obra. O escritor correlacionou os momentos históricos do século XX com as alternâncias de poder e crises políticas, interferências militares nos rumos do Brasil e como tudo isso gerou as condições para a criação da terceira maior fabricante mundial de aviões.
“O livro nasce de minha curiosidade para entender como foi possível uma indústria nascer dentro da estrutura da Força Aérea. A resposta está na soma de idealismo, coragem, resiliência, acesso à educação de qualidade e a capacidade de convencer mais e mais pessoas a se envolver com o projeto. Uma receita simples de entender, mas difícil de reunir e aplicar. Porém, mostra que podemos repetir a receita de sucesso se assim desejarmos”, explica o autor.
O jornalista e também escritor Ricardo Lessa esteve presente no lançamento e foi um dos incentivadores de Rui para a realização da obra. No evento eles realizaram um rápido bate-papo sobre a obra.
“Há anos conheço Rui, excelente jornalista e um apaixonado por aviação, e desde 2017 vinha falando para ele registrar essa história. Ninguém melhor do que ele para escrever essa obra, por tudo que viveu e ainda vive com o universo e com as pessoas ligadas à aviação e à aeronáutica”, disse Lessa.
Durante o cerimonial do evento o Brigadeiro do Ar Eduardo Alexandre Bacelar, representante do Comandante do DCTA, comentou a importância do livro. “Muitos integrantes da Força Aérea não conhecem a história. Vivem uma vida dentro da aeronáutica, mas desconhecem estes nossos heróis que compõem a Saga”.
“É fundamental destacar que o livro mostra que o processo da criação da Embraer não foi algo simples, foi tudo feito com muito esforço, que resultou em algo que todos respeitam e valorizam”, declarou o Reitor do ITA Antônio Guilherme de Arruda Lorenzi.
A obra foi possível graças à Lei de Incentivo Fiscal à Cultura de São José dos Campos e à Embraer. A primeira edição tem distribuição gratuita, no evento de lançamento o livro foi entregue aos convidados e também será destinado às bibliotecas do município, escolas públicas e instituições.
“A associação INVOZ tem a missão de preservar a história e a cultura da aviação. Essa obra consolida o nosso objetivo. O livro ficou incrível tanto pela condução do enredo, dos fatos históricos, quanto com relação à qualidade. Estamos felizes e temos certeza de que o livro SAGA – do 14-bis à criação da Embraer encantará os leitores pelas informações e curiosidades que Rui conseguiu reunir”, pontuou Neide Pereira Pinto, presidente executiva do INVOZ.
SAGA – do 14-bis à criação da Embraer
O livro celebra o idealismo de Casimiro Montenegro Filho, Ozires Silva e Paulo Victor da Silva e a capacidade de realização de grandes projetos, sem deixar de revelar as correntes históricas que, até os dias atuais, dificultam o desenvolvimento industrial. A narrativa cruza a saga dessas três personalidades com os momentos políticos e econômicos do Brasil, mostrando que a criação da Embraer não foi apenas fruto do sonho de infância de Ozires, mas sim um grande esforço coletivo daqueles que lutaram pelo desenvolvimento tecnológico do país.
Apoio/Incentivos: LIF, Fundação Cassiano Ricardo, Prefeitura de São José dos Campos e Embraer.
Informações: (12) 98191-5888
O RioMar Recife é ponto de coleta da campanha solidária Alimente a Vida, que arrecada alimentos até o Natal, além de doações em dinheiro. A iniciativa chega à quinta edição e é promovida pela Associação Pernambucana de Shopping Centers (Apesce) em parceria com o Transforma Brasil, plataforma nacional de voluntariado. Toda a arrecadação será destinada a comunidades e instituições no início de janeiro.
A população pode entregar itens não perecíveis (com exceção de sal) ou fazer a doação em dinheiro para a conta da campanha, usando o código pix alimenteavida@apesce.com.br ou lendo o código QR nas peças de divulgação. Todo o valor será revertido para a compra de mais alimentos. Para cada quilo de alimento recebido, os shoppings vão fazer uma doação na mesma quantidade. Lojistas e empresas também podem participar e, se a doação for em maior quantidade, há espaços para organização e guarda dos alimentos.
“Nesta ação, os shoppings asseguram uma significativa quantidade de alimentos e a campanha cria uma rede do bem como motivação para a população participar para ter um resultado ainda melhor do que em anos anteriores para beneficiar mais famílias”, afirma José Luiz Muniz, presidente da Apesce. No ano passado, foram entregues 24,5 toneladas de alimentos, contemplando cerca de 12 mil pessoas.
A definição dos locais de entregas dos alimentos é feita pelo Transforma Brasil, que recolhe os alimentos arrecadados nos shoppings logo após o Natal para organizar tudo em cestas básicas para a destinação final no mês de janeiro. “O Transforma Brasil é a maior plataforma de voluntariado do Brasil, com mais de 1 milhão de voluntários e 7 mil iniciativas sociais cadastradas em sua plataforma. O movimento contabiliza mais de 4,5 milhões de horas de voluntariado”, explica Fabio Silva, CEO do Transforma Brasil.
Participam da campanha todos os shoppings associados da Região Metropolitana do Recife, além de shoppings da Zona da Mata, Agreste e Sertão do estado.
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Com emoção, reconhecimento e legado: Isaac Ramos é homenageado na Assembleia Legislativa de Pernambuco
LBPA – LIGA BRASILEIRA DE POLO AQUÁTICO
CNPJ: 25.391.595/0001-84
EDITAL DE CONVOCAÇÃO
ASSEMBLEIA GERAL ORDINÁRIA
Pelo presente, ficam convocados os senhores representantes das entidades associadas à LBPA – LIGA BRASILEIRA DE POLO AQUÁTICO, as conveniadas temporárias e Atletas para se reunirem em ASSEMBLÉIA GERAL ORDINÁRIA, a ser realizada no dia 09 de dezembro de 2025, às 10h00, na sede da Liga Brasileira de Polo Aquático, localizado na cidade de São Paulo, na Avenida Brigadeiro Faria Lima, 1755 – Jardim Paulistano – São Paulo – SP, CEP 01452-001, para deliberar sobre a seguinte Ordem do Dia:
- ELEIÇÃO E POSSE DA COMISSÃO DE ATLETAS PARA O BIÊNIO 2026/2027
- ELEIÇÃO E POSSE DOS MEMBROS DA COMISSÃO DE ÉTICA PARA O BIÊNIO 2026/2027 03. ELEIÇÃO E POSSE DOS MEMBROS DA DIRETORIA PARA O BIÊNIO 2026/2027 04. ASSUNTOS GERAIS
Art. 45. A Assembleia convocada para fins eleitorais será precedida de prazo para registro dos candidatos na sede da LBPA, ou por solicitação via e-mail, em até 30 (trinta) dias antes da realização da respectiva Assembleia Geral eletiva, publicada a abertura do prazo para eleições no sítio eletrônico da entidade.
Art. 46. somente poderá ser candidato ao cargo de Presidente da Diretoria da LBPA o indivíduo que não incorrer nas hipóteses de inelegibilidade previstas neste Estatuto e, ainda, preencher os seguintes requisitos: a) tiver mais de 18 (dezoito) anos; b) ser brasileiro(a); c) obtiver o apoio de, pelo menos, 5% (cinco por cento) dos membros com direito a voto; e d) estiver em conformidade com todos os demais requisitos previstos em lei.
Solicita-se o envio prévio de confirmação por escrito para o endereço de e-mail
operacional@ligapab.com.br de cada um dos representantes das entidades associadas, declarando-se cientes da data, hora e local da realização da Assembleia Geral Ordinária, bem como da Ordem do Dia.
A Assembleia se instalará em primeira convocação com a presença da maioria simples dos seus membros que preencham os requisitos do Art. 19 do Estatuto Social, e em segunda convocação, meia hora depois, com qualquer número superior a um terço dos associados e conveniados temporários em tais condições.
Somente poderão participar da Assembleia Geral Ordinária ora convocada os associados que figuram da lista abaixo, devidamente munidos de procuração com firma reconhecida dos Representantes Legais de suas agremiações. Os documentos originais devem ser entregues pelos representantes na Assembleia que ora se convoca:
LIGA BRASILEIRA DE POLO AQUÁTICO | LBPA | CNPJ: 25.391.595/0001-84
Avenida Brigadeiro Faria Lima, nº 1755 BOX 75 | Jardim Paulistano | CEP 01452-001 | São Paulo | SP
- Associação Bauruense de Desportos Aquáticos
- Associação Brasileira A Hebraica de São Paulo;
- Club Athletico Paulistano;
- Clube de Regatas do Flamengo;
- Clube Internacional de Regatas;
- Clube Jundiaiense;
- Clube Paineiras do Morumbi;
- Esporte Clube Pinheiros;
- Fluminense Football Club;
- Instituto Rio Aquatics;
- São Paulo Futebol Clube;
- Serviço Social da Industria – SESI
- Sociedade Hípica de Bauru
- Tijuca Tênis Clube;
- Representante dos Atletas
São Paulo, 09 de novembro de 2025
Diante do crescimento na demanda de negócios em Pernambuco, o Santander iniciou um novo ciclo de contratações de assessores de investimentos no estado. As vagas fazem parte do Santander AAA, em regime CLT e com contratação imediata, e são para atender a Região Metropolitana do Recife, Caruaru e Petrolina.
Os interessados devem ter perfil empreendedor e capacidade de construir e manter relacionamentos comerciais, sempre com foco principal no cliente. As inscrições para concorrer a vagas do Santander AAA devem ser realizadas pelo link https://santander.wd3.myworkdayjobs.com/pt-BR/SantanderCareers/job/Evergreen/Banco-de-Talentos—Assessor-de-Invest_Req1366120
“Estamos iniciando este novo movimento de contratações devido à resposta que tivemos no aumento da demanda dos negócios na região. A consolidação da regionalização dos escritórios de atendimento a investidores, a atração de mão de obra qualificada e do próprio estado vem sendo fundamental para nos aproximarmos do cliente, entendermos a realidade, cultura e peculiaridades de cada região e, assim, ofertar os produtos mais assertivos de acordo com o perfil daquele investidor”, destaca Dayane Arueira, head do Santander AAA na Região Nordeste e Norte.
A certificação CPA-20 é pré-requisito para essa oportunidade, a CEA (Certificação de Especialista de Investimentos) é obrigatória em 90 dias e a CFP (Certified Financial Planner) considerada um grande diferencial.
O Banco oferece um modelo inovador e empreendedor que inclui uma carteira de clientes, remuneração meritocrática vinculada ao desempenho individual e oportunidades de crescimento em uma instituição internacional. Criado há três anos, o projeto AAA conta com 1,8 mil assessores contratados em todo o País. Atualmente, há mais de 200 cidades com presença de assessores AAA, dentro do processo de regionalização do Santander dos escritórios de atendimento a investidores.
Para garantir assertividade na conversa do profissional de assessoria com o investidor, o Banco implementou neste ano um novo assistente de inteligência artificial (IA) que oferece ao assessor o acesso a um vasto banco de informações.
A ferramenta permite que o assessor consiga de forma simples, rápida e personalizada cruzar informações-chave do cliente com dados de indicadores econômicos, recomendações de carteiras e produtos. Dentre os recursos disponíveis, está a sugestão de mensagens que garantirão um atendimento balizado por customização, precisão e agilidade.
Além de auxiliar o assessor a gerar as comunicações com o cliente, a ferramenta tem o humano em um papel relevante, sempre se certificando da confiabilidade das informações geradas e de que a comunicação atende ao que é necessário, possuindo todos os requisitos ideais para serem enviadas ao cliente.
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