O Afro Presença 2024 amplia suas ações de inclusão com o lançamento do Mural de Vagas, que já oferece centenas de oportunidades de estágio, trainee e posições efetivas em 19 processos seletivos em algumas das maiores empresas do país. Com vagas afirmativas e não afirmativas, o mural promete expandir ainda mais o acesso a novas oportunidades de trabalho para jovens negras e negros universitários até o encerramento do evento.
Em sua quinta edição, que acontecerá de 6 a 8 de novembro, o Afro Presença trará, além do Mural de Vagas, uma programação que explora boas práticas de igualdade racial e de gênero no mercado de trabalho. O evento reunirá especialistas, grandes nomes do recrutamento e empresas líderes em inclusão, como CIEE, Empodera, Empregue Afro, 99jobs, Campos da Diversidade, Companhia de Estágios, Gestão Kairós, IdBR e Interlub Group Brasil, entre outras organizações.
Organizado pelo Ministério Público do Trabalho (MPT), o Afro Presença é reconhecido por seu compromisso em abrir portas para universitários negros, promovendo debates de impacto e capacitações transformadoras. Este ano, os participantes também poderão desfrutar de uma roda de samba ao vivo, além de 30 mesas de discussões transmitidas pelo canal TVMPT no YouTube, ampliando o alcance e promovendo a diversidade na prática.
As inscrições para o evento, assim como para as vagas, podem ser realizadas no site oficial: www.afropresenca.com.br.
