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Liliane Rocha, renomada especialista de diversidade, relança o livro:“Como ser uma Liderança Inclusiva”
Como uma das mais proeminentes especialistas e autoridades em Diversidade e Inclusão, que vivencia a mudança constante e veloz do mundo globalizado e lançando luz sobre o novo estágio de amadurecimento da valorização da diversidade das empresas, Liliane Rocha, CEO e Fundadora da Gestão Kairós, decidiu se debruçar sobre sua obra Como ser um Líder Inclusivo, escrita em 2013, lançada em 2017 e que foi base estruturante para o entendimento da temática no Brasil, sendo um dos primeiros livros sobre o tema no mercado nacional.
Como resultado desse período de imersão e reavaliação do conteúdo editorial do livro anterior, a executiva relança a sua obra em uma versão ampliada e revisada, agora com um novo título “Como ser uma Liderança Inclusiva”, editado e distribuído pela Scortecci Editora. O livro traz uma perspectiva disruptiva de temas que sequer estão sendo discutidos na atualidade, antevendo as principais tendências de Diversidade e Inclusão do mercado.
Essa nova edição é uma jornada inspiradora e transformadora, na qual Liliane Rocha traz abordagens atuais que elevam os debates sobre a Gestão da Diversidade a patamares mais estratégicos dentro das empresas. Dinâmica, inovadora e vanguardista, a autora reforça que, para uma transformação efetiva, é preciso que empresas, instituições e indivíduos, mais do que vontade, tenham o real comprometimento com um conceito que ela desenvolveu ao longo de sua carreira, a partir de uma perspectiva corporativa sobre Diversidade, como a Gestão de Pessoas, de Processos e de Orçamentos dentro da temática.
Com cinco novos capítulos, em suas mais de 130 páginas, o livro “Como ser uma Liderança Inclusiva” trata não só de Diversidade no mundo corporativo, mas principalmente a aborda como uma questão inerente ao ser humano e que, por isso, deve ser compreendida de forma multidisciplinar por todas as pessoas. Para ilustrar essa mudança de paradigma, há um espaço dedicado na obra para falar sobre “o homem branco como sujeito universal”! Segundo Liliane, “o homem branco heterossexual cisgênero está de tal forma no centro da narrativa social que, historicamente, temos falado de diversidade reforçando os dados e narrativas de negros, mulheres, LGBTQPIAN+, pessoas com deficiência e demais grupos de diversidade, tratando a importância da inclusão pela alteridade do sujeito, que hoje já é uma figura central na liderança, postos de poder e espaços sociais”.
São relatos de vivências pessoais e aprendizados de Liliane Rocha que, a partir de seus marcadores identitários, enquanto mulher e negra, tendo de superar muitos desafios, ao longo dos mais de 18 anos de carreira profissional, seja como executiva global ou como empreendedora à frente de uma das maiores consultorias de diversidade e inclusão da América Latina, a Gestão Kairós. Todo esse conhecimento está sistematizado na obra e certamente vai inspirar e apoiar outras lideranças para que suas jornadas em busca da efetiva Gestão da Diversidade sejam exitosas.
A versão anterior do livro, intitulado Como ser um Líder Inclusivo, se tornou uma leitura obrigatória para lideranças do alto escalão das empresas, como também para diversos profissionais, estudantes ou outras pessoas interessadas em compreender a temática sob a ótica empresarial, conhecimento que hoje já é compreendido como uma competência para o presente e futuro do trabalho. Contabilizando mais de 4 mil exemplares vendidos, o livro anterior foi adquirido por cerca de 40 empresas que, comprometidas com a Gestão da Diversidade em suas estratégias de negócios, decidiram presentear seus funcionários e lideranças com exemplares da obra.
“A ideia desse relançamento surgiu a partir da minha percepção de que, nos últimos anos, houve uma ampliação de conhecimento e de entendimento por parte das empresas sobre os atributos que a Diversidade traz para os negócios, mas, que ainda assim, continuam tendo dificuldades em avançar nesse processo. Com base na minha experiência e conhecimento, trago o conceito vanguardista de que ‘Diversidade é Gestão’, e que sem isso não é possível alcançar novos patamares na jornada de inclusão. Em um dos novos capítulos, compartilho informações e provoco reflexões sobre esse tema e inspiro lideranças para que busquem atuar com gestão de processos, pessoas e orçamento, pois sei que sem gestão as iniciativas não avançarão concretamente”, explica Liliane Rocha, CEO e Fundadora da Gestão Kairós e Conselheira de Diversidade.
O livro está sendo comercializado por R$ 45,00 – pelo site da Scortecci Editora – na Amazon, na Estante Virtual, no Magazine Luiza e na livraria Martins Fontes. A obra também está disponível em sua versão digital para o Kindle.
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Aprender jogando: Curso de empreendedorismo cultural chega à Mata Norte e ao Sertão de Pernambuco
No mês da Consciência Negra, o clássico da literatura infantil “Violeta, a Princesa Cor de Bombom”, escrita por Veralinda Menezes, ganha uma nova temporada de lançamento literário. Dessa vez será no dia 08/11, às 16h, no Sesc Niterói, no Centro da cidade.
A programação inclui contação de histórias com dramatização e música, rodas de conversa com crianças, palestra sobre a importância da diversidade nos contos de fadas e sessão de autógrafos com a autora. O projeto propõe uma reflexão sobre o protagonismo negro nos contos de fadas e a representação feminina como agente de poder no imaginário coletivo.
Contemplado pelo edital Edital de Cultura Sesc RJ Pulsar – Apresentação Literária, o projeto “Dezesseis Anos de Violeta, Princesa Cor de Bombom” reafirma a importância de representatividade no universo lúdico e mágico das histórias infantis, trazendo à cena a primeira princesa negra da literatura brasileira. Mais do que um conto de fadas, a obra propõe um diálogo sobre empoderamento feminino, identidade e diversidade.
O livro foi lançado em 2008 e desde então se transformou em contação de histórias, CD com canções originais e apresentações em feiras literárias por todo o país. “Violeta nasceu para mostrar que meninas negras também podem ser princesas, heroínas, rainhas e guerreiras. O imaginário infantil é uma semente poderosa: quem se vê no conto, se reconhece no mundo real”, explicou Veralinda Menezes.
A classificação etária é livre, a entrada é gratuita e o Sesc Niterói fica na R. Padre Anchieta, 56 no Centro de Niterói.
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Aprender jogando: Curso de empreendedorismo cultural chega à Mata Norte e ao Sertão de Pernambuco
A nova edição da coletânea reúne 42 autores e traz um capítulo escrito pela assistente social Maria das Graças de Alcântara Rocha, em coautoria com Carolina Fernandes e Úrsula Braga, sobre relações de trabalho e serviço social na indústria do petróleo – o caso do Sindipetro-NF.
O lançamento será no dia 21/10, às 18h30, no auditório do IHS da UFF Rio das Ostras.
Mais um registro importante da história e das lutas sociais da nossa região.
Organização: Profa. Vânia Noeli Ferreira de Assunção
Pré-venda: R$ 80 | Pix: vanianoeli@uol.com.br
Aprender jogando: Curso de empreendedorismo cultural chega à Mata Norte e ao Sertão de Pernambuco
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Aprender jogando: Curso de empreendedorismo cultural chega à Mata Norte e ao Sertão de Pernambuco
Projeto idealizado pela Liga Criativa utiliza a gamificação como metodologia de participação interativa com os alunos e é totalmente gratuito
Estão abertas até o dia 15 de outubro as inscrições para o curso “Empreender na Cultura: o Jogo!”, realizado pela Liga Criativa com incentivo do Funcultura Pernambuco. A formação será oferecida em dois polos: Serra Talhada, no Sertão, de 17 a 19 de outubro, no Museu do Cangaço, e Paudalho, na Mata Norte, de 24 a 26 de outubro, na Escola Municipal Genilda Martins.
O curso será dividido em dois módulos: o presencial, com 20 horas de carga horária, dedicado a desenvolvimento pessoal e à estruturação de negócios e carreiras artísticas; e o virtual, com 12 horas, voltado à captação de recursos e elaboração de projetos culturais. Ao todo, são 50 vagas disponíveis para interessados em aprofundar conhecimentos em empreendedorismo cultural.
As aulas serão conduzidas por Eliz Galvão, profissional com ampla experiência em formações presenciais, virtuais e híbridas, que já orientou mais de 80 turmas e 8 mil artistas em todo o Brasil. A proposta de gamificação estimula a participação ativa, colaborativa e interativa dos inscritos.
“Realizamos esse projeto em várias edições pelo estado e sempre percebemos que ele funciona como um apoio essencial para os fazedores de cultura que desejam empreender de forma independente. Todo o processo formativo é pensado para proporcionar uma experiência prática dentro do mercado cultural e contribuir para o sucesso dos participantes”, destaca Eliz Galvão.
A metodologia combina aulas teóricas, dinâmicas de grupo, exercícios práticos individuais e análise coletiva de casos. Durante o curso, os conteúdos serão adaptados ao perfil e ao nível de conhecimento dos participantes, incluindo rodas de diálogo com produtores e empreendedores culturais.
No Sertão, o projeto contará com a participação da artista Jéssica Caitano e de Modesto Lopes, do Centro Dramático do Pajeú. Na Mata Norte, participam o mestre forrozeiro Baixinho dos Oito Baixos e Jane Ribeiro, do Ponto de Cultura Poço Comprido/AFAV. A iniciativa busca promover a troca de experiências entre alunos e artistas atuantes no mercado, incentivando o compartilhamento de vivências e saberes.
As vagas terão prioridade para mulheres (cis ou trans), pessoas com mobilidade reduzida, baixa visão ou deficiência motora, pessoas pretas e pardas, além de indivíduos em situação de vulnerabilidade socioeconômica. Também será reservado percentual de participação para estudantes das instituições de ensino onde a formação será realizada, desde que tenham interesse na temática.
Sobre a trajetória do “Empreender na Cultura”
O curso “Empreender na Cultura: o Jogo!” foi criado a partir da experiência de Eliz Galvão e da Liga Criativa, estruturando conteúdos de gestão de negócios, administração e marketing em linguagem acessível à classe artística e alinhada às especificidades do setor cultural. O projeto já passou por cidades como Petrolina, Nazaré da Mata, Caruaru, Goiana, Arcoverde, Glória do Goitá, Belo Jardim, Recife e Limoeiro, formando 11 turmas de artistas e produtores culturais interessados em fortalecer suas trajetórias.
SERVIÇO:
Curso “Empreender na Cultura: o Jogo” – Sertão
Inscrição: Instagram @ligacriativa
Período de inscrição: Até o dia 15 de outubro
Local das aulas: Museu do Cangaço, em Serra Talhada e Escola Municipal Genilda Martins, em Paudalho
Informações: (81) 99813-0124 (WhatsApp)
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